202 给个惊吓(1 / 2)

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巨大的波音737降落在了京城国际机场,张凡并没有急着回学校,而是先去了一趟公司。

办公室的装修已经进入了收尾阶段,杨沱、商成和汪一明带着防尘口罩,凌乱的头发和沾满灰尘的衣服让他们看起来更像是装修工人。

看见张凡这个稀客,三人赶紧走上前来,杨沱率先开口问候道:“张总,下午好。”

“好。”

张凡轻微点了一下头,对着三人说道:“等到这里装好以后,公司的发展也要进入快车道,而我们现在最缺的就是人才,连五脏六腑都没有搭起来,所以如果你们有认识的人,不妨跟他们联系一下,看看能不能挖到我们这里来?”

看到杨沱他们欲言欲止的样子,张凡知道他们在担心什么,于是主动免去他们的顾虑。

“不要担心我会认为你们拉帮结派,三叶草公司是一家现代化科技公司,而我也会给你们较大的自主权,我始终相信优秀的人本身就有很强的自我驱动和自我管理能力,不需要用传统的那种不信任管理方式。”

停顿了一下,又笑着说道:“三叶草只是一家公司,我也不想成为它的皇帝,公司实行的是扁平化管理,你们在各自分管的领域都会具有相当大的决策权。”

他想要尽快地把公司架构搭建起来,最直接的办法就是到处挖人。

比起王佳佳毫无目的的乱挖,还是让杨沱他们这种行内人去做这种事更为方便,也更有效率。

至于会不会形成山头主义?

他根本不用担心这一点,等有了再推平就是。

况且他预想的三叶草组织架构层数仅仅只有三层,核心领导层、部门管理层和员工。

并且各个部门直接互不干涉,领头的人只需要对他负责。

这样的好处是管理层团队不会太大,他管理起来也更方便,同时也能提高公司的办事效率。

既然张凡都这样说了,杨沱免去了后顾之忧后,赶忙点头答应了下来。

“我有几个大学同学在华为、魅族上班,等下我就给他们打一个电话,他们知道我的待遇后,肯定乐意加入到我们公司来。”

商成和汪一明也跟着表态,他们都希望自己能够在新公司把事情做好。

一是对得起张凡的识人之明和信任。

二是自己也能够收获名和利。

=

离开三叶草公司,张凡王佳佳打了一个电话,约她在青木大学西门外的那家咖啡馆见面。

王佳佳在听完张凡的“分封诸侯”后,十分诧异的看了他一眼,表情严肃地提醒道:“你就不怕成为周天子啊?”

张凡笑了笑,解释道:“最多算是地方自治,我不想也没有精神去操心一些杂七杂八的事情,现阶段我们的主要目的就是把产品做好,因此也需要让他们没有太大的团队利益之争,免得考虑太多的杂事和杂念。”

接着又把今天喊她过来的主要目的说了出来:“我准备在境外成立一个公司,就注册在开曼群岛。”

王佳佳知道张凡为什么会这样做,因为这个国家的大老板基本上都会这么做,谁让胡润榜的外号也叫“杀猪榜”呢。

面对未来的不确定性,最好的办法就是狡兔三窟。

“这件事我做不了,不过我妈倒是很擅长,我之前跟你提过这点。”

“这就是我找你的原因啊!”张凡两眼促狭的看着王佳佳,笑着打趣道。

被自己老板鄙视的王佳佳只好悄悄翻个白眼,没好气的说道:“我知道我不行,最近正在努力学习。”

“加油,不要掉队。”

“嗯,会的。”

王佳佳点了一下头,喝了一口热咖啡,说起了另一件事情。

“王宗仁已经把电脑弄好了,只等我们这里完工,他就能开始入场安装,那时候我们公司也算是正儿八经的五脏六腑俱全。”

“告诉他最好能在十二月七号之前办妥。”张凡说道。

“要得。”

王佳佳虽然不知道张凡为什么要这么赶,不过还是立马答应下来,拿出拨通了王宗仁的电话。

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