第97章 拉偏架的老顾(1 / 2)

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综合楼最顶层,朝向西南那间采光最好,自带一个会客厅的大办公室,就是孙超专门派人装修起来的总裁办公室。

会议结束后,顾前川就站在这间办公室里的落地窗前,俯瞰着整个园区。

彼时他的西装没脱,领带也没解,还保持着严肃高冷的姿态。

某富二代心里很明白,这会儿还不到他放松的时刻。起码要等到新老主管们都交接完,各个部门正式运转,才算平稳度过这次的人员变动。

这个过程可能会很快,也可能会再起波折,比如销售部。

他不知道苏悦能否降得住那帮嘴皮子比脑子还溜的老油条们,所以提起的这口气始终没松,呲着牙随时准备咬人。

不过随着时间的推移,各个部门的碰头会已经在召开,始终没有什么大动静传来。

单看过程,他这一早上的行为颇有点乱拳打死老师傅的节奏。一系列的安排都出人意料,大家还没想好要怎么反对,他就已经打完收工了。估计不少人到现在,脑子都还是懵的。

不过,他的目的已然达成,就看这些人的反应有多快了。

在这之前,管理层最大的矛盾都集中在孙超替他沟通的新季度宣传方案上。

也就是筹拍广告剧的事。

顾前川准备用来拍戏的预算不多不少,正好一个亿。这别说是在2013年,就算是再过5年,也是妥妥的高预算。

这对于管理层,尤其是销售部来说是绝对无法接受的事。一个亿,都可以去承包省台卫视黄金时段的冠名广告了,何必做这种费力不讨好的事?

所以待顾前川抵达呼市,管理层大部分的注意力都还集中在如何商讨反驳他的问题上。谁知道这货一上来,丝毫不提广告剧的事,三拳两脚就把管理层给揍成了三个阵营。

眼下以苏悦、贾婧为首的新晋高管,一定是站在他这边的,这毋庸置疑。而像孙超、晋浩和王学凯这种留任甚至升职的,自然也不好再反对。否则像晋浩这种手下人都得了好处的首先就会遭到反弹。

而最后,以张博强为首的反对派就成了孤立无援,甚至被排挤出管理层的人。眼下这些人要做的第一件事,不是反对顾前川,而是想办法如何保住自己的待遇甚至饭碗。

这种另类的破局手段,即便是对管理以及谈判精熟于心的苏悦,在第一次听到时都懵了半晌,更何况身在局中的人了。

此刻大家早就忘了初衷为何,正慌乱的应对权利架构变化带来的问题,同时对某总裁的手段暗感惊心。

顾前川的想法其实很简单,管理层不同意,那他就把管理层扩大,让不同意的人变成少数。嗯,问题迎刃而解。

因为少数要服从多数。

当然了,这种事名义上他可以一言而决,但私下里也是和老顾偷偷取了经的。

昨天晚上,众人簇拥着在院子里放了半天烟花,又一起吃了饭。顾前川便躲去书房里给父母打电话问候,顺带把自己的计划和盘托出,让老顾帮忙查漏补缺。

他开始想的只是扩充管理层,并没打算替换谁或是取代谁。一来他身边真正有能力的就一个苏悦,实在无人可用。二来,也是考虑到他亲爸爸要面对的压力。

三个副总背后都有各自的股东支持,这是他在来之前就知道的事。这些人就和孙超一样,拔出萝卜带出泥,并不是他想炒谁就炒谁的。

但是老顾在听完全部安排之后,便指出他这个计划缺失的一环:立威。

任何公司的管理层变动,都不是分蛋糕,有上就得有下。若是顾前川只往里塞人,而不往外踹人,大家就清楚他有顾虑,自然会忽略掉他给的甜枣。

相反,若是他拿出态度,把闹的最欢的那个当场处理掉。就会给人一种他有所依仗,并不在乎集团股东态度的能力。这样,他这个总裁的威势才算初步展现。

其余的人哪怕有背景,也得思考一下远水救不救得了近火的问题。

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